心里难受压抑怎么办发朋友圈的图片(心里难受压抑的心情说说)

【工具人哪有时间思考?】你的思考是什么?为什么不那么做?线上操作有没有规范流程?评估过业务风险吗?回滚预案是什么?你有没有想过其他方案?这套方案优缺点在哪?有做过行业调研吗?业内的通用解法是什么?这样的需求低级别的也能做,你来做比他做有哪些优势?你给团队带来了哪些输入?你自己有哪些成长?你在团队如何定位?。。。。。。。。。感觉互联网工作环境越来越压

【工具人哪有时间思考?】

你的思考是什么?

为什么不那么做?

线上操作有没有规范流程?

评估过业务风险吗?

回滚预案是什么?

你有没有想过其他方案?

这套方案优缺点在哪?

有做过行业调研吗?

业内的通用解法是什么?

这样的需求低级别的也能做,

你来做比他做有哪些优势?

你给团队带来了哪些输入?

你自己有哪些成长?

你在团队如何定位?

。。。。。。。。。

感觉互联网工作环境越来越压抑了,

该怎么办?

现在就业市场不好,

很多公司都锁hc和裁员,

就业市场越来越激烈,

不管是刚毕业的学生,

还是已经工作几年的社招,

很多人产生了不安、浮躁、甚至是焦虑。

【该怎么办】

最近每天都在被挑战,

从大的技术评审到小的值班问题处理,

大大小小的事情都在被挑战做事的正确性、价值。

还有各种写作、沟通、表达这些软能力也要求达到比较规范的水平。

如果一件事做的不好都会被diss而且还会被记下,

有的时候有一种无力感,

发现既往那么多有用的经验突然间被否定,

完全无法适用到当前的工作,

这或许就是不同公司的文化,需要时间适应。

【调整】

这些天也试着在做一些调整,

抛弃那些既往的不适用的经验,

空怀心态去对待新的工作。

1. 跟上更快的节奏

接受现状,适应快、忙、乱。提高效率,根据需求和反馈进口相应。

2. 每天列计划

列出每日的工作计划和待办事项,这样可以确保忙而不乱,且不会遗漏掉事项。

3. 熟悉业务、补气短板

尽快在新人期通过文档、咨询、沟通等任何方式熟悉业务,跟上业务的整体进度,

4. 持续不断的学习

最近在看一本书《The Pyramid Principle》,

发现周围优秀的同学都会读很多书,

聊天的时候会拿很多理论、数据来支撑自己的观点,

反观自己家里没有几本书,受周围的人影响最近开始读书,

也往家里买了几本书,在周末不像以前都是在刷手机,

读几个小时书,慢慢也缓解了自己胡思乱想和焦虑。

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